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Sobre a empresa

A Top Magazine foi fundada no fim da década de 90 pelo empreendedor bocaiuvense João Marcelo Cardoso Filho. Sua primeira planta, em Bocaiuva – MG, tinha pouco mais de 300 m², onde permaneceu por cinco anos. O mercado varejista, até então, pouco dinâmico, viu-se abalado com a entrada de novos concorrentes de grande porte e com taxas crescentes de venda, fazendo com que as empresas deste ramo mudassem sua forma de interagir com o consumidor. Em 2006, a empresa inaugurou sua nova sede Matriz com mais de 900 m² visando atender à demanda crescente da cidade. A partir da sinergia criada entre a empresa e seus colaboradores, vislumbrou-se a oportunidade de expansão da empresa para outras cidades. Com o trabalho intenso de sua equipe e colaboradores, a expansão almejada teve início com a abertura de sua primeira filial na cidade de Jequitaí – MG. A partir daí, a Top Magazine não parou de crescer. Outras lojas foram inauguradas com absoluto sucesso, gerando empregos e fortalecendo o comércio local, o que veio a ser hoje a Rede de lojas Top Magazine: uma rede norte mineira que comercializa móveis, eletroeletrônicos, eletrodomésticos, eletroportáteis, telefonia e informática.

A Rede Top Magazine conta hoje com um Centro de Distribuição e Armazenamento (CDA) com área coberta de 3.300 M² situado em Bocaiuva-MG e tem como principal finalidade receber, armazenar e distribuir produtos ou materiais para seus clientes e filiais. A logística se tornou parte do planejamento estratégico da empresa pois ela está totalmente ligada à eficiência em atender aos pedidos dos clientes de forma rápida e segura dentro de suas expectativas. Além do CDA, a Rede conta com lojas nas cidades de Bocaiúva, Claro dos Poções, Jequitaí e Itamarandiba, todas no Norte de Minas Gerais, além da nossa loja virtual.

Há mais de 20 anos no mercado, a Rede Top Magazine tem no sangue o DNA do varejo e está em constante desenvolvimento tecnológico e humano prezando sempre pela valorização e reconhecimento dos seus clientes, colaboradores e parceiros. Nosso slogan é “Nosso compromisso é sua total satisfação!”, e dizemos nosso porque agora você também faz parte dessa equipe campeã e empreendedora. A Rede Top Magazine vem conquistando e fidelizando seus clientes ao longo desses anos e com a marca já consolidada na região onde atua, pretende continuar expandindo para outras regiões e outros mercados com sustentabilidade e sempre colocando o respeito e a ética em primeiro lugar.

Nossos Valores
  • Visão da Empresa

    Estar presente em todas as cidades do norte de Minas Gerais e Vale do Jequitinhonha que atendam às nossas políticas de expansão até 2030, com eficiência operacional, tecnológica e sustentabilidade financeira.

  • Missão

    Prestar serviços e comercializar produtos através dos mais diversos canais de vendas, gerando valor para os nossos clientes, colaboradores, sociedade e empresa.

Valores essenciais

Humildade: Humildade é assumir seus direitos e obrigações, erros e culpas sem resistência. Apesar das diferenças impostas pela estrutura organizacional da empresa, todos somos iguais perante Deus. Ninguém é pior ou melhor do que os outros; todos estamos no mesmo nível de dignidade, cordialidade, respeito e honestidade

Profissionalismo: Comportar-se e agir dentro das normas pré-estabelecidas pela empresa com seriedade, objetividade e efetividade na atividade desempenhada.

Congruência: É a condição que permitirá à empresa e ao colaborador (embora nutra um afeto positivo e incondicional por seu cliente, colega de trabalho e tenha a capacidade de “estar no lugar” dele) a habilidade de expressar de modo objetivo seus sentimentos e percepções, de modo a permitir ao cliente e ao colega de trabalho as experiências de reflexão e conclusão sobre si mesmo.

Simplicidade: Se existem duas formas de se executar uma tarefa, a mais simples, provavelmente, é a mais correta. Simplicidade não é mediocridade e, sim, objetividade.

Versatilidade: Com as constantes mudanças que o mercado nos impõe, “adaptar-se é necessário”. Sendo assim, todos devemos estar aptos a novos mercados, tecnologias, métodos, funções e tarefas no objetivo do cumprimento da nossa missão.

Determinação: Firmeza e persistência para fazer o que for necessário para atingir nossa missão.

Desenvolvimento humano: O único diferencial competitivo sustentável pelas organizações são as pessoas. Investir em aprendizado e desenvolvimento humano, garantindo a perpetuidade da empresa.

Mérito: Não há como progredir se não for através do mérito conquistado pelo trabalho, esforço e profissionalismo. Portanto, o retorno financeiro e empresarial/pessoal não está atrelado à idade da organização ou tempo de empresa e sim à contribuição que ela dá à sociedade e o colaborador dá à organização.

Foco: Convergência de tudo é o cumprimento de nossa missão. Ter foco significa visualizar de forma constante os planos de ação nos níveis estratégicos, tático e operacional, executando-os de forma efetiva para que nossa missão seja cumprida.

Fé em Deus: "O homem não pode receber coisa alguma, se não lhe for dada do Céu!" (Jo 3.27). Sendo assim, essa é nossa crença maior, trabalhar conforme nos foi instruído por Cristo e cumprir nossa função social.